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皇冠国际:中队干部的后续培训参与率也显著提高

时间:2020/7/25 9:28:49   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:反思问题,分析问题的症结所在。在整风活动中,大队干部仔细比较“五段关系”,找出差距,振奋精神,谈经验,果断措施……丁国庆在自己的中队直接设立了一个“旅铺”,轮流在每个中队住宿。你越能闻到士兵的汗味,你就越能闻到士兵的味道。老师走进教室。起初,士兵们很不自在,但丁国庆很快就赢得了士...
反思问题,分析问题的症结所在。在整风活动中,大队干部仔细比较“五段关系”,找出差距,振奋精神,谈经验,果断措施……丁国庆在自己的中队直接设立了一个“旅铺”,轮流在每个中队住宿。

你越能闻到士兵的汗味,你就越能闻到士兵的味道。老师走进教室。起初,士兵们很不自在,但丁国庆很快就赢得了士兵们的信任。有一次,由于父母身体不好,上级唐国权改变了留在队里的想法。他情绪低落,不愿意训练。丁国庆得知情况后,立即联系了唐国权的父母,并联系了唐国权的父母,积极协调当地某医院救治唐国权的父母。唐国权生日那天,丁国庆组织官兵为唐国权庆生,并当场联系了唐国权的父母。听着视频中父母的谆谆教诲,唐国权感动得流下了眼泪。那天晚上,他向中队递交了一份留驻申请书。

“只有当你在军队,你的心在军队,你才能真正控制军队的局势。”丁国庆激动地说。如今,旅干部已经自觉地从总队搬到了“旅铺”,一个词的差异体现了风格的变化。

“你将组织下面的培训。”训练场上,丁国庆向现场指挥员发出了响亮的命令,立即进入训练。在该旅中,旅干部率先落实了“五ties”,中队干部的后续培训参与率也显著提高。

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